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    [廣州人力資源管理師培訓]

    說明

    學習工作分析 人力資源規劃 招聘與配置 培訓與開發 績效管理 薪酬福利管理 組織文化 組織變革與發展等內容

  • 適合人群:連續從事本職業工作19年以上取得本職業二級人力資源管理師職業資格證書

    班級班制:小班 班型:任意時段 開課時間:滾動開班

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機構簡介

新笙成立于1996年,是國內較早專業從事管理咨詢和培訓的綜合型顧問公司之一。十余年來,新笙始終不渝,專業、專注為企事業提供“系統管理咨詢”“系統管理培訓”服務,業務范圍涵蓋綜合管理改善咨詢、戰略咨詢、人力資源咨詢、運營與供應鏈咨詢、流程信息化咨詢及管理培訓等服務,潛心做中國較好的“戰略落地實施的系統管理專家”。新笙一直秉承“解決問題、構建機制、傳承能力”三大系統咨詢價值操守,幫助企事業管理系統改善、組織能力提升。公司核心團隊主要來自:HP惠普、Foxconn富士康、RICOH理光、CocaCola可口可樂、Master.Kong康師傅、huawei華為、Midea美的等跨國企業和上市公司高管,以及眾多知名咨詢機構的資深顧問。新笙團隊以“擅長實戰的系統管理和過程管理學派”、“管理機制建設和變革專家”在咨詢界獨樹一幟,并贏得良好口碑。新笙業務遍及全國,成功服務上千家客戶,尤其在珠三角享有盛譽。典型代表客戶,如:1、國營企業及政府單位:南航、國藥控股、廣東交通集團、廣東電信、茂名石化、東莞電化集團、粵海集團、中醫藥大學、開發區管委會、交通部四航設計院等;2、民營股份及上市公司:一致藥業、美的集團、TCL、康佳集團、三九集團、僑鑫集團等;3、跨國集團及外資:ABB、安利、本田、松本電工、頂新集團、捷普電子、緯創資通、東風本田、富士高集團、聯眾不銹鋼、馬士基集裝箱、光寶集團、旭麗電子等。

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